Weekly | 人才浓度。

  • 陪媳妇儿产检,发现医院里600元挂号费的一体化医疗其实性价比很高,因为对体验和时间的节省不是一星半点。
  • 看Netflix的书,对我的管理框架有点重构和反思的意思。脑海里浮现出一个词:人才浓度。需要一些时间思考和消化。
  • 这个礼拜的工作其实有些酱油,大概是连续两周出差心态比较疲。下周开始重新整理一下出发吧。
  • 红米发布了Note11pro,还是有点性能控最后没敢挑战两核CPU的安卓,收了只K40,正式投奔安卓世界。这些年很不喜欢苹果树立的各种门槛及iPhone的溢价,有时候真的觉得iPhone代表的就是资本的最高段位的傲慢。手机重要吗?当然重要。但是不是值一万?一定不。
  • Google Photos才是相册世界的王者,没有其他的相册有资格收费。
  • 学会了摄氧量和运动能力之间的关系,原来之前的训练方式有问题……昨天轻松跑了小一个小时,还挺快乐的。
  • 周六参加了前厂举办的论坛,听了之前领导们的一些分享,很有感触,有空得详细写写。
  • 昨晚1点半起来付款,结果赶上了厂里1000-137的活动。我厂市场部……真的有点太硬了,这个力度总感觉不太值得呢。
  • 周一了。

Leave a Comment

Your email address will not be published.